Как много дум наводит предвкушение корпоратива… Платья будут — отпад! Есть повод удивить всех японским салатом. Зажжём под ёлкой по полной! Но самое главное (как это ни странно!) – вовремя сказать себе «Стоп!». потому что всё вышеперечисленное может быть элементарно опасным.
Если так, то, может, и вовсе не стоит рисковать и идти на вечеринку? Hо в том-то и дело, что за немотивированное дезертирство вас обязательно занесут в списки синих чулков, а начальcтво отметит нарушение корпоративной дисциплины. Так что на коллективное празднование лучше всё-таки идти.
Память остаётся навсегда…
Отправляясь на вечеринку, стоит запомнить две важные вещи. Первая – это знание о крайней живучести человеческой памяти. Ещё моя бабушка рассказывала о мальчике, который на детской ёлке забыл слова стихотворения. Она была тогда в первом классе, пережила войну, хрущёвскую оттепель, перестройку и штурмы правительств. И, несмотря на свои годы, всегда помнила фамилию этого школьного невезунчика. Отсюда следует первое правило (которое держим в голове всегда!): никогда не уходим в полный отрыв на корпоративной вечеринке! Дурная репутация будет сопровождать нас в чужих умах очень долго. Потом не удивляйтесь, отчего вам отказывают в повышении: об истинной причине не догадаетесь никогда.
Шеф в дозоре
Второй важный момент заключается в том, что не стоит забывать, что даже вне рабочей ситуации начальник всегда остаётся начальником. Даже если у шефа на голове появляется шапочка с рожками, он весел, принял шампанского (или чего покрепче), он не перестаёт сканировать ситуацию на корпоративе с жёсткостью рентгена. «Главный» всё видит и всё оценивает – в руководящую память прямым ручейком вливаются примеры негативного поведения подчинённых ему коллег. Так что своё решение о невключении кого-либо в ответственный проект шеф может принять не в солнечный день грядущего апреля, а cейчас, под новогодней ёлкой.
Итак. Тяжёлой артиллерией мы вооружены, а значит, враг нам нипочём. Но тем не менее, чтобы нас не разоружили хлопушками и мелкими петардами, поговорим о других нюансах праздничного поведения.
Аккуратный флирт
Флиртовать на корпоративе – не лучший вариант, ну если только чуть-чуть и очень аккуратно. Если вы питаете симпатию к сотруднику, оставьте это до личного общения. На следующий день лёгкая праздничная интрижка обрастёт ненужными слухами и покатится с горы как снежный ком. А для вашей карьеры нужны ли лишние разговоры?
Хватит уже о работе!
Беседы на рабочие темы допустимы только в виде мостика к дальнейшему общению. Как там делала Анна Павловна Шерер у Толстого? Заводила «равномерную, приличную разговорную машину».
Корпоратив – это возможность отдохнуть от трудовых будней. И неважно, что он проводится на работе, сотрудникам хочется сменить обстановку. Не стоит надоедать долгими умными разговорами, делиться достижениями или жаловаться на проблемы. Так можно снова прослыть синим чулком. Обсуждайте курьёзы, забавные производственные ситуации, но сильно не увлекайтесь.
Без намёков, пожалуйста
Разговорчики типа «А не могли бы вы мне…» также недопустимы. Конечно, праздничная обстановка располагает к неформальному общению с начальством, но делать это нужно всегда с умом и всегда на нейтральные темы.
Обращения с просьбами, касающимися вашей карьеры, повышения зарплаты, резервирования отпуска и т. п. необходимо оставлять на рабочие будни.
О себе, любимой
Корпоративные празднования без самовосхваления обычно не обходятся. «Рассказать, какое на мне платье? А туфли? А маникюрчик видели?» Поделитесь этим, но только дружеским ушкам и только в меру. Длительное обсуждение «прикидов» может разозлить женское начальство, а мужчинам это вообще неинтересно.
Кстати, не стоит увлекаться и обсуждением своих проблем. В длительной мере это скучно для всех. Самое лучшее – умейте слушать и слушайте других. Но будьте осторожны...
Свободные уши
На корпоративе случаются моменты, когда разобранному алкоголем коллеге требуется облегчить душу, и вас нечаянно могут избрать объектом для плача в жилетку. Это допустимо, если человек для нас безопасен, то есть не связан служебными отношениями. Но роли исповедницы для вышестоящих персон избегайте любым способом! Вежливо пересядьте, сошлитесь на необходимость помочь с тортом и т. п. В противном случае вас может ожидать неприязненное отношение в ближайшие месяцы со стороны какого-нибудь руководителя подотдела. Как худший вариант – захотят перевести вас куда-нибудь, с глаз подальше.
Дресс-код
Одежда всегда несёт в себе некоторую информацию. Можно быть сто пядей во лбу – нелепый наряд разубедит в этом окружающих очень быстро. Общий совет. Одеваемся на корпоратив красиво и празднично, но не вызывающе. В атмосфере всеобщего веселья может показаться, что экстра-мини-юбка, газовая ткань на обнажённом теле и прочее добавят шансов стать звездой вечеринки, но это лишь на первый взгляд. В глубине души коллеги осудят и осмеют, причём не только женщины, но и мужчины тоже.
Лишние 100 граммов
Обычно на трезвую голову подобные события не совершаются. Будьте всегда начеку, cтарайтесь не налегать на коктейли, никогда не употребляйте спиртное до начала празднования и поменьше общайтесь с людьми, принявшими лишку. Помните, что, по статистике, 99% корпоративных травм происходит в состоянии алкогольного опьянения. Cледовательно, по окончании вечеринки добираемся до дома собственными силами и не позволяем великодушно настроенным мужчинам нас развозить. Против сводок ГИБДД не поспоришь – количество аварий перед Новым годом возрастает в разы.
О прочих мелочах
Поскольку ближайший корпоратив зимний, не стоит забывать об опасности переохлаждения. Нас не осудят, если приветствовать взлёт петард на улице мы будем в верхней одежде. Красоту вечернего платья, осыпанного снегом, коллеги забудут через несколько часов, а вот затянувшийся больничный начальство запомнит надолго.
Салатами собственного приготовления лучше не удивлять. Cотрудники могут просто переесть за праздничным столом, а целый год придётся слушать рассказы о том, как Лариска всех отравила.
Альбомы, как и рукописи, не горят, а слово не воробей. На фотографиях держимся среднего ряда, не строим рожки и хорошо улыбаемся.
И никогда наутро после корпоратива не рассказываем отсутствовавшим подругам о том, как кто-то плясал на столе. Пусть об этом расскажут другие. А в остальном – готовьтесь петь, танцевать и веселиться. Ведь Новый год с ёлкой, шампанским и мандаринами – самый лучший и самый добрый праздник!
Лора беЛых. Журнал "Леди"
Комментариев нет:
Отправить комментарий